Primadeta Staffing B.V. | Kleine Tocht 7b | 1507 CB Zaandam | 075 7370210 | info@primadeta.nl
HR Adviseur
Als HR-professional ben jij een belangrijke schakel in het succes van een organisatie!
Als eerste waarneming voor werknemers en leidinggevenden ben jij het visitekaartje van de HR-afdeling. Jouw klantgerichte en servicegerichte instelling zorgt ervoor dat werknemers en leidinggevenden altijd bij jou terecht kunnen met hun vragen en problemen. Daarbij is het belangrijk dat je goed kunt luisteren en oplossingsgericht kunt denken. Jouw ervaring en kennis van HR zorgen ervoor dat je de juiste oplossingen weet te bieden voor diverse HR gerelateerde problemen.
Dit familiebedrijf betreft een specialist in duurzame infrastructuur, actief binnen de civiele techniek.
Werken in een dynamische omgeving, korte lijnen en ruime opleidingsmogelijkheden!
FUNCTIEPROFIEL
Jouw inzet en kennis zijn essentieel bij het ontwikkelen van een effectief HR-beleid. Door proactief bij te dragen aan de ontwikkeling van het HR-beleid, zorg jij ervoor dat de organisatie zich kan blijven ontwikkelen en verbeteren. Daarnaast ondersteun jij waar nodig bij werving en selectie. Dit is een belangrijke taak, omdat het aannemen van de juiste mensen van groot belang is voor het succes van een organisatie. Jij hebt een adviserende rol en bent in staat om de wensen en eisen van de organisatie te vertalen naar de juiste kandidaten.
Verantwoordelijkheden en taken van deze functie:
- Je neemt leidinggevenden mee in HR-activiteiten en nieuw HR-beleid
- Je werkt proactief mee aan de ontwikkeling van het HR-beleid
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor Instroom, doorstroom en uitstroom
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor werknemers en leidinggevenden
- Je ondersteunt waar nodig bij werving en selectie
- Je bent verantwoordelijk voor het opzetten van employer branding
- Je bent verantwoordelijk voor het opzetten en uitvoeren van het on-boarding beleid
Wat staat daar tegenover;
Bij dit familiebedrijf krijg je veel vrijheid en ruimte om zaken vorm te geven. Daarnaast werk je in een betrokken team en kun je rekenen op ondersteuning van je collega’s. Kortom, deze organisatie biedt jou een uitdagende functie met goede arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen het bedrijf. Solliciteer vandaag nog en ontdek wat wij voor elkaar kunnen doen!
WAT VRAGEN WIJ;
Een uitdagende functie als HR-adviseur binnen een familiebedrijf, waarbij je een belangrijke rol speelt in het ontwikkelen en uitvoeren van het HR-beleid. De organisatie waardeert jouw ervaring, kennis en kunde en bieden daarom een salaris tussen de € 3.800- € 4.750.
Ben jij echter een zeer ervaren HR-professional en denk jij dat jouw kennis en kunde deze organisatie naar een hoger niveau kan tillen? Dan is de opdrachtgever zeker bereid om in gesprek te gaan over een nog hoger salaris. Zij geloven namelijk in de waarde van hun werknemers en willen daarom altijd een eerlijk en passend salaris bieden.
Profiel ervaren HR Adviseur:
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een HR-functie
- Je hebt een afgeronde Hbo-opleiding in de richting van HRM of een aanvullende studie
- Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en weet je collega’s te enthousiasmeren
- Met jouw expertise en kennis van HR ben je in staat om een belangrijke rol te spelen in het HR-beleid.
Salaris:
OnderhandelbaarEducation:
HBOLaat ons met u contact opnemen, laat hier uw naam en nummer of e-mailadres achter.